产教融合育“双师”，荣事达智能家居赋能校企共发展

日前，荣事达全国职业教育教师企业实践创新创业研修班结业仪式，在荣事达双创大学隆重举行，为本期实践活动画上了句号，同时也标志着本年度为期60天的暑期教师入企培训工作圆满落幕。

荣事达集团副总裁、双创大学执行校长罗松出席仪式并讲话，双创大学产教融合事业部人事经理常玉、教学教研助理吴关以及本期参与实践的全体职业教师共同参会。荣事达双创大学产教融合事业部副总经理、集团人力资源系统招聘副总监袁毅主持仪式。

会上，产教融合事业部副总经理袁毅带领大家回顾了暑期实践过程中的美好瞬间，并向各位老师顺利完成实践表示祝贺。

荣事达集团副总裁、双创大学执行校长罗松，对各职业教师认真专注的学习状态表示高度赞赏，随后向大家介绍了荣事达集团以“双创”为方法论，通过科技创新转型为智能制造科技型企业的成功案例，并希望今后能与各学校教师保持交流，实现校企之间的长期互动与协同发展。

荣事达集团副总裁、双创大学执行校长罗松发表讲话

期间，荣事达集团副总裁、双创大学执行校长罗松还为各位教师代表颁发了结业证书，并向大家圆满完成各项学习和实践任务表示祝贺。

教师们也纷纷表示，要定期到企业了解行业最新发展动态与市场需求，提升教师专业实践能力和创新思维，为专业建设、教学改革和人才培养提供有力支撑，希望以后能与荣事达继续保持交流，将企业“双创”的种子带到课堂上，植根到学生的心田，将本次企业实践的经验融入到教学中，做好校企合作、产教融合工作，实现学习成果的有效转化。

现场，罗松校长为各位教师代表颁发结业证书

据了解，荣事达2023年全国职业教育教师暑期企业实践活动开设了人力资源岗位、财务岗位、助理工程师岗位、智能家电家居主题培训、创新创业主题培训等多个企业实践培训模块，通过组织教师开展岗位实践、双创基地参观、企业走访交流等活动，为来自全国各地的职业院校教师提供了一套具有荣事达特色的实践教学体系，实现了岗位需求与实际教学的紧密结合，将“双师双能型”教师培养落到了实处，让每位教师印象深刻、收获颇丰。

荣事达组织教师开展岗位实践

荣事达组织教师参观双创示范基地

荣事达组织教师进行企业走访交流活动

本次暑期教师入企培训也是荣事达在产教融合、职业教师入企教育环节的重大突破。一直以来，荣事达集团高度重视“产教融合、校企合作”，先后入选首批全国职业教育教师企业实践基地、安徽省中等职业学校“双师制”培养基地、第二批安徽省产教融合型企业建设培育范围名单等，充分发挥了企业在产教融合中的重要主体作用。

同时，集团产教板块下的荣事达双创大学致力于实战教培相结合，持续加强与职业院校建立紧密合作，不断完善人才保障措施和管理制度，开放平台优势资源进行合作、培养更多优秀人才，为社会发展提供了必要的人才储备。

校企合作是职业教育的重要“法宝”，而教师进企业实践锻炼是提升教师专业能力和素养、打造“良匠之师”的关键一环。下一步，荣事达将继续加强校企深度合作，积极探索产教资源共享、实践课程建设以及合作共赢机制等，校企合作、坚守初心，推动教育协同创新、实现产教双向赋能，为培养高水平人才贡献力量。

(文章来源：荣事达智能家居公众号，侵删)